Список выплат по квр 113 в 2019 году

Пособие До 3 Лет Квр 112 В 2019 Году

Список выплат по квр 113 в 2019 году

В 2018 году в поддержку семей с детьми правительством был принят ряд дополнительных мер.С этого года у родителей появилась возможность получать дополнительное пособие на второго ребенка до достижения им полутора лет из средств материнского капитала.

В новом 2019 году дополнительную финансовую поддержку из федерального бюджета получат семьи за рождение третьего ребенка в 62 региональных субъекта РФ, согласно постановлению от года №1747-р.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы.

Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по телефону: Последние годы индексация социальных выплат, в том числе детских пособий осуществляется 1 февраля, согласно постановлению Правительства РФ от года №42.

Если до 1 января 2016 года повышение пособий, компенсации и иных выплат осуществлялась с опережением предполагаемой инфляции, то теперь выплаты индексируются на основании фактической инфляции за прошедший год.

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет выросло с 1 января, благодаря тому, что с 1 января 2019 года минимальный размер оплаты труда (МРОТ) приравнивается к размеру прожиточного минимума за второй квартал 2018 года.

Ежемесячная компенсационная выплата до 3 лет выплачивается одному из родителей, осуществляющему уход за ребенком.

Размер данного пособия был установлен еще в 1994 году указом Президента №1110 в размере 50 рублей.Законопроекты находятся на первом чтении в парламенте.Если законопроекты будут утверждены, то новые пособия начнут выплачивать с 2019 года.

Но тут есть тонкость, скорее всего рассчитывать на эти пособия смогут только родители, чьи дети родились после 2019 года.

А пока воспользоваться пособием до 3 лет в размере 50 рублей могут мать, отец или иной другой близкий родственник, который оформил отпуск по уходу за ребенком.

Кроме того, на данное пособие имеют право: Для работающих женщин выплата рассчитывается исходя из среднего официального заработка женщины за последние два года.Если средний заработок в указанный промежуток времени превышает МРОТ, то выплата составит 100% от этой суммы.

В противном случае женщине выплачивается фиксированная сумма равная минимальному размеру оплаты труда, который с года составляет 11 163 рубля.

Максимальные и минимальные размеры декретных выплат в начале 2019 года: Кроме того, отец или мать, в зависимости от того, кто будет ухаживать за малышом, имеют право на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.Безработные родители также вправе рассчитывать на выплаты, но в минимальном размере.Повышение пособия безработным ожидается только после 1 февраля 2019 года.

Как определить вид расходов по КОСГУ

До этого времени размер пособия по уходу за ребенком выглядит следующим образом: Для расчета декретных, а также пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет можно воспользоваться калькулятором на официальном сайте ФСС.

Рождение второго ребенка в семье дает право родителям получить все те же выплаты, что положены и при рождении первенца: Все выплаты, положенные на второго ребенка сохранятся и в 2019 году, но самой существенной помощью при рождении второго ребенка по прежнему остается материнский капитал.Не предвидится в 2019 году и каких то существенным перемен и в случае рождения третьего ребенка.

Такая семья имеет права на получение единовременных и ежемесячных пособий, в том числе как малоимущая, при условии, что среднедушевой доход семьи ниже прожиточного минимума.

Помимо федеральных, для семей с тремя детьми существуют и региональные выплаты, а с 2019 года семьи с тремя детьми из 60-ти регионов получат дополнительную финансовую поддержку из федерального бюджета.

В тоже время, семья с тремя и более детьми получает статус многодетной, что дает ей право на ряд льгот и привилегий, включая дополнительные выплаты.

Какие же льготы положены семьям, в которых появился третий ребенок: С более подробным перечнем льгот, которые положены многодетным семьям можно ознакомиться в органах социальной защиты по месту жительства.

Размер материнского капитала в 2019 году останется на прежнем уровне и составит 453 026 рублей.

Возобновится регулярная индексация материнского капитала только с 2020 года и, как следует из пояснительной записке к проекту федерального закона №556363-7 сумма увеличится: Право на получение материнского капитала появляется в семье с рождением второго ребенка или последующих, при условии что ранее сертификат не был получен.

Использовать материнский капитал можно только на определенные цели: Согласно правилам, воспользоваться материнским капиталом можно только по достижению трехлетнего возраста ребенком, на которого он был получен.

Но существуют направления, где использование капитала возможно сразу после права на его получение: С 2019 года денежные средства из материнского капитала кроме всего можно будет направить на строительство дома на садовом участке.

Это стало возможным после принятия закона №217-ФЗ от года.

С 2019 года на принятие решения о выдачи материнского капитала пенсионным фондом будет отводится не месяц, как раньше, а 15 дней.

С 2019 года — новые правила отнесения выплат сотрудникам

Подробнее про изменения в материнском капитале на 2019 год.

В начале 2018 года группой депутатов было выдвинуто предложение предложение об увеличении выплат до 12 тысяч рублей трудоспособным гражданам, осуществляющим уход за ребенком инвалидом с 1 января 2019 года.

Предполагается что размер пособия также ежегодно будет индексироваться. Путин инициировал новую выплату для молодых семей, ожидающих первенца.

Однако по настоящее время этот вопрос остается открытым и когда будет вынесено окончательное решение пока не ясно. Сумма пособия зависит от размера прожиточного минимума региона, в котором проживает молодая семья.В 2019 году, наравне с другими выплатами, предназначенные семьям с детьми, размер ежемесячного пособия на первого ребенка будет рассчитан с учетом ежегодной индексации.

При рождении одновременно двоих или троих детей выплата осуществляется только на одного из них.За второго ребенка родители могут написать заявление в пенсионный фонд с целью выплаты аналогичного пособия из средств материнского капитала.Ежемесячное пособие на первого ребенка по сути является адресной помощью.

Для его получения семья должна подходить под два требования: Средняя по России сумма выплаты — 10 836 рублей.

Для того чтобы узнать точную сумму необходимо ориентироваться на размер прожиточного минимума в своем регионе.

24 августа 2018 года правительство РФ утвердило регионов РФ, в которых путем софинансирования из федерального бюджета будет выплачиваться специальное пособие на третьего ребенка до достижения им трехлетнего возраста.

Стоит отметить, что данная выплата не новая и была создана по инициативе Президента РФ ( указ от года).В 2017 году выплату могли получить семьи из 50 регионов, в 2018 в программе уже участвовало 60 регионов.

С 2019 года государство будет участвовать в финансировании выплат на третьего и последующего ребенка в 62 регионах РФ.Региональное пособие на третьего и последующего ребенка до достижения им трехлетнего возраста выплачивается в размере регионального детского прожиточного минимума.

В 2018 году средняя сумма пособия составляла 10 181 рубль.С момента начала работы этой программы демографическая ситуация улучшилась в трех регионах: Калининградская область, Сахалин и Севастополь.

Официально, данные регионы больше не входят в программу, но софинансирование здесь сохранится до тех пор пока детям, рождение которых дало право семье на пособие, не исполнится три года.

С 2019 года финансовая поддержка малоимущих семей будет носить индивидуальный характер.

Получать данное пособие смогут граждане, у которых среднедушевой доход ниже прожиточного минимума, при условии своевременного обращения в органы социальной защиты населения и предъявления полного пакета документов.

Выплата может быть как увеличена с учетом инфляции за прошедший год, так может остаться на прежнем уровне.Ожидать в 2019 году каких-то новых выплат на детей не следует.

О том, будут ли увеличены пособия и в каком размере станет известно только в начале 2019 года.В 2019 году порядок применения кодов бюджетной классификации РФ, а также кодов КОСГУ будет регулироваться новыми приказами Минфина России.

Кроме того, дополнено или изменено содержание некоторых кодов видов расходов (КВР), их сопоставление с разделами (подразделами) классификации расходов бюджетов.

С 1 января 2019 года утрачивают силу действующие в настоящий момент Указания о порядке применения бюджетной классификации РФ, утвержденные приказом Минфина России от № 65н (далее – Указания № 65н).

С 1 января 2019 года утрачивают силу действующие в настоящий момент Указания о порядке применения бюджетной классификации РФ, утвержденные приказом Минфина России от № 65н (далее – Указания № 65н).Напомним, что Указания № 65н регламентируют в том числе порядок применения КВР и КОСГУ.

С 1 января 2019 года вступают в силу два новых документа: 1) Порядок формирования и применения кодов бюджетной классификации РФ, их структура и принципы назначения, утвержденный приказом Минфина России от № 132н (далее – Порядок № 132н); 2) Порядок применения классификации операций сектора государственного управления, утвержденный приказом Минфина России от № 209н (далее – Порядок № 209н).

Источник: http://ating.spb.ru/zakon/posobie-do-3-let-kvr-112-v-2019-godu

Выплаты участникам спортивных соревнований в 2019 году. журнал

Список выплат по квр 113 в 2019 году

И.В. Артемова,
главный бухгалтер, консультант

Учреждение может быть организатором спортивных соревнований, принимающей или отправляющей стороной. В зависимости от того, какие проводятся соревнования и как они организованы, учреждение может нести затраты на проезд, проживание и питание спортсменов, тренеров и судей, выплату призов и т.д.

Участие в соревнованиях и затраты

 
    С точки зрения организации спортивных соревнований учреждение может:

делегировать своих работников, учащихся для участия в соревнованиях (являться отправляющей стороной);
быть принимающей стороной соревнования;
быть организатором соревнований (например, это могут делать национальные ассоциации различных видов спорта).

    В зависимости от этого различным будет порядок организации работы в учреждении, а также состав затрат.
    В состав затрат на проведение спортивных соревнований могут входить следующие расходы:

затраты на проезд участников соревнований, тренеров, судей;
организационные взносы, если учреждение делегирует участников для участия в соревнованиях, предполагающих уплату взносов;
затраты на питание и проживание;
приобретение спортивного инвентаря и оборудования, формы;
аренда спортивных сооружений;
страхование участников, которое в ряде случаев является обязательным;
обеспечение безопасности мероприятия;
приобретение кубков, призов, изготовление грамот и дипломов;
награждение участников денежными призами, если это предусмотрено программой соревнований.

Проезд, проживание, питание

 
    Расходы на проезд, проживание и питание учитываются по-разному в зависимости от того, кто направляется на соревнования – работник учреждения или иные лица.

    Когда учреждение направляет своих работников в поездку, давая им соответствующее задание в рамках их служебных обязанностей, такая поездка является служебной командировкой.

В частности, поездка на соревнования может быть служебной командировкой для тренеров, преподавателей спортивных школ и т.д.

    Служебная командировка – это поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы (ст. 166 Трудового кодекса РФ). Положение об особенностях направления работников в служебные командировки утверждено постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 № 749 (далее – Положение № 749).

    При направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой (ст. 167 ТК РФ). Данные расходы должны быть произведены с разрешения или с ведома работодателя.
    В соответствии со статьей 168 ТК РФ работодатель обязан возмещать работнику:

расходы на проезд;
расходы на найм жилого помещения;
дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные);
иные расходы, произведенные работником с разрешения или с ведома работодателя.

    Размеры и порядок возмещения расходов, связанных со служебными поездками работников, а также перечень работ, профессий, должностей этих работников устанавливаются коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. Размеры и порядок возмещения указанных расходов могут также устанавливаться трудовым договором.

    При этом необходимо помнить, что командировочные расходы федеральных государственных учреждений нормируются постановлением Правительства РФ от 02.10.2002 № 729 (далее – Постановление № 729).

    Установлено, что возмещение расходов, связанных со служебными командировками на территории России, работникам государственных учреждений осуществляется в следующих размерах:

а)расходов по найму жилого помещения (кроме случая, когда направленному в служебную командировку работнику предоставляется бесплатное помещение) – в размере фактических расходов, подтвержденных соответствующими документами, но не более 550 рублей в сутки. При отсутствии документов, подтверждающих эти расходы, – 12 рублей в сутки;
б)расходов на выплату суточных – в размере 100 рублей за каждый день нахождения в служебной командировке;

Источник: https://www.referent.ru/40/12423

Квр и косгу в 2019 году

Список выплат по квр 113 в 2019 году

Порядок N 209н предусматривает большую детализацию многих статей, а также введение новых подстатей. Кодам КОСГУ присваиваются уникальные коды, сформированные с применением буквенно-цифрового ряда: 0, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, А, В, С, D, К, S, Т, Z.

Также, основным нововведением, реализованным в Порядке N 209н, является разграничение операций по следующим их видам / критериям:

  • поступления, выплаты в денежной / натуральной формах (безвозмездные поступления; выплаты персоналу (подстатьи 212 и 214, 266 и 267); пособия по социальной помощи населению (подстатьи 262 и 263); выплаты бывшим работникам (264 и 265));
  • текущие / капитальные поступления, перечисления (безвозмездные поступления; безвозмездные перечисления (статьи 240 и 280); иные выплаты физическим и юридическим лицам (подстатьи 296 и 298, 297 и 299));
  • выплаты социального / несоциального характера (выплаты персоналу (подстатьи 212, 214 и 266, 267); физическим лицам (статья 260 и подстатьи 296, 298));
  • перечисления финансовым / нефинансовым организациям.

Отражение операций по доходам

Группа КОСГУ 100 “Доходы” в Порядке N 209н существенно расширена по сравнению с Указаниями № 65н. Большая часть изменений касается доходов концедентов и доходов от деятельности простого товарищества.

К примеру, данная группа дополнена:

  • подстатьей 12К “Доходы от концессионной платы” КОСГУ, на которую относятся доходы концедента от концессионной платы, возникающие в рамках реализации концессионного соглашения.
  • подстатьей 12Т “Доходы от простого товарищества” КОСГУ, на которую относятся доходы по операциям, осуществляемым в процессе совместной деятельности по договору простого товарищества.
  • подстатьей 137 “Доходы от предстоящей компенсации затрат”, на которую относятся доходы в виде сумм ожидаемых возмещений по встречным требованиям или требованиям к другим лицам при исполнении обязательства, по которому предусмотрено формирование соответствующего резерва;
  • подстатьей 13S “Доходы по выполненным этапам работ по договору строительного подряда”;
  • статьей 190 “Безвозмездные неденежные поступления в сектор государственного управления” (ранее учитывались в числе иных доходов по подстатье 189 КОСГУ).

Кроме того, в 2019 году у учреждений не будет права выбора подстатьи КОСГУ для начисления НДС и налога на прибыль.

 В соответствии с положениями Порядка N 209н операции по начислению налогов, объектом налогообложения для которых являются доходы (прибыль) учреждения, по начислению НДС по доходам от произведенных продаж, выполненных работ, оказанных услуг относятся на подстатью 131 “Доходы от оказания платных услуг (работ) ” КОСГУ.

https://www.youtube.com/watch?v=4h7FS8AOf38

В Методических рекомендациях безвозмездные поступления по форме делятся на денежные и неденежные поступления. Они отражаются по статьям 150 КОСГУ “Безвозмездные денежные поступления” и новой статье 190 КОСГУ “Безвозмездные неденежные поступления в сектор государственного управления” соответственно.

В свою очередь безвозмездные поступления (денежные и неденежные) делятся на поступления текущего и капитального характера.

Под поступлениями, перечислениями капитального характера понимаются поступления, перечисления, направленные на осуществление получателями:

  • инвестиций в основные фонды (основные средства), нематериальные активы, в том числе на строительство объектов капитального строительства и приобретение объектов недвижимого имущества, реконструкцию, техническое перевооружение;
  • приобретение машин и оборудования, транспортных средств, производственного и хозяйственного инвентаря, отнесенного к основным средствам.

К поступлениям, перечислениям текущего характера относятся соответственно безвозмездные поступления, безвозмездные перечисления организациям, не отнесенные к поступлениям, перечислениям капитального характера.

Отражение операций по расходам

В Порядке N 209 реализован новый подход по отнесению операций к заработной плате, социальным и иным выплатам персоналу, согласующийся с требованиями Статистики государственных финансов (СГФ-2014) и Системы национальных счетов (СНС-2008).

Отдельные выплаты работникам, имеющие социальный характер, из подстатей 211, 212 и 262, применяющихся в 2018 году для их отражения, с 2019 года включены в подстатьи 266 “Социальные пособия и компенсации персоналу в денежной форме” и 267 “Социальные компенсации персоналу в натуральной форме”. К таким выплатам, в том числе относятся:

  • пособие за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств работодателя, в случае заболевания работника или полученной им травмы;
  • выходные пособия и компенсации работникам при их увольнении;
  • ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей персоналу, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет и другие.

Еще одна важная особенность отражения выплат, установленных Порядком № 209н – разграничение выплат по форме осуществления: выплаты в денежной форме и выплаты в натуральной форме. Так, выплаты в натуральной форме имеют стоимостной эквивалент, выраженный в стоимости товаров, работ, услуг на момент их предоставления работникам.

Также с 2019 года выделяются новые подстатьи, отражающие операции:

  • по уплате страховых премий (страховых взносов) по договорам страхования, заключенным со страховыми организациям (подстатья 227 “Страхование” КОСГУ);
  • по приобретению услуг, работ, осуществляемых для целей капитальных вложений, таких как разработка проектной и сметной документации для строительства, реконструкции объектов нефинансовых активов, экспертиза проектной документации, пусконаладочные работы и т.д. (подстатья 228 “Услуги, работы для целей капитальных вложений” КОСГУ).

Из подстатьи 226 “Прочие работы, услуги” исключены расходы на приобретение неисключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности, в том числе приобретение пользовательских, лицензионных прав на программное обеспечение, приобретение и обновление справочно-информационных баз данных. Эти расходы подлежат отражению по отдельным подстатьям группы 300 “Поступление нефинансовых активов”:

  • 352 “Увеличение стоимости неисключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности с неопределенным сроком полезного использования”;
  • 353 “Увеличение стоимости неисключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности с определенным сроком полезного использования”.

Также из подстатьи 226 “Прочие работы, услуги” в подстатью 349 “Увеличение стоимости прочих материальных запасов однократного применения” КОСГУ перенесены расходы на приобретение бланков строгой отчетности.

Одновременно в подстатью 226 “Прочие работы, услуги” КОСГУ с 2019 года перенесены следующие операции:

  • возмещение персоналу расходов, связанных со служебными командировками (проезд, транспорт);
  • возмещение персоналу расходов на прохождение медицинского осмотра; представительские расходы, прием и обслуживание делегаций;
  • выплата суточных, а также денежных средств на питание, компенсация расходов на проезд и проживание в жилых помещениях спортсменам и студентам при их направлении на различного рода мероприятия.

Для отражения выплат текущего и капитального характера в Порядке N 209 предусмотрены следующие подстатьи статьи 290 “Прочие расходы”:

  • 296 “Иные выплаты текущего характера физическим лицам”;
  • 297 “Иные выплаты текущего характера организациям”;
  • 298 “Иные выплаты капитального характера физическим лицам”;
  • 299 “Иные выплаты капитального характера организациям”.

Приказом N 132 определены правила формирования и применения КБК, а также принципы назначения, структура и коды составных частей бюджетной классификации, которые являются едиными для всех бюджетов.

Приказ не содержит положений, отменяющих Указания N 65н, однако, по сути, новый порядок их заменяет. В новых правилах скорректированы описание и наполнение некоторых доходов, расходов и источников финансирования дефицитов бюджетов.

Изменения в применении кодов бюджетной классификации

Коды видов расходов стали более развернутыми. В первую очередь новшества затронули 100-ю группу.

Например, КВР 111, 121, 131 и 141 дополнены выплатами по видам расходов:

  • единовременное денежное поощрение, в том числе в связи с выходом на пенсию за выслугу лет;
  • задолженность по заработной плате за время вынужденного прогула на основании решения суда.

Также уточнены выплаты, которые будут входить в КВР 113:

  • в выплаты тренерам, спортсменам и учащимся включили компенсации расходов на проезд, проживание и питание при их направлении на различные мероприятия;
  • к имеющимся видам выплат учащимся образовательных учреждений добавили суточные, компенсацию стоимости проезда к месту прохождения преддипломной практики, компенсацию расходов на питание (при невозможности приобретения этих услуг).

При этом, список выплат по КВР 113 является открытым.

Значительно расширили список выплат по КВР 244 “Прочая закупка товаров, работ и услуг”.

В группах доходов также изменились названия и дополнили перечни. В основном новшества затронули только 100-ю аналитическую группу подвидов доходов.

К примеру, название статьи 110 “Налоговые доходы” изменилось на “Налоговые доходы и таможенные платежи”.

Соответственно, кроме налоговых доходов, тут будут учитывать таможенные пошлины, сборы и иные платежи, предусмотренные таможенным законодательством.

Также изменилось название статьи 150 “Безвозмездные поступления от бюджетов” на “Безвозмездные денежные поступления”. В новом приказе нет деления по подстатьям (151, 152, 153). Все будут учитывать по 150 статье.

Статьи (подстатьи) источников финансирования дефицитов бюджетов, в свою очередь, также получили новые названия.

Источник: https://grnt.ru/blog/kvr-i-kosgu-v-2019-godu/

212 косгу расшифровка

Список выплат по квр 113 в 2019 году

  • Математика
  • Прочее
  • Примечания
  • Ссылки
      • Согласно изменениям в законодательстве с 1 января 2019 года командировочные расходы относятся к КВР 112 КОСГУ 212 в части суточных. Проезд и проживание тоже будут включены в эти расходы? Спортсмены спортивной организации выезжают по вызовам спорторганизаций, вызовы приходят за день-два до начала мероприятия.Каким образом будет осуществляться учет командировочных расходов?С какой целью для командировочных расходов вводится КОСГУ 226 на проживание и проезд? Под каким КВР данный вид расходов будет применяться: 112 или 244? Если это КВР 244, то следует применять Закон N 44-ФЗ, то есть торговать?Если тренеру в подотчет выдаются средства по КВР 113 КОСГУ 296 на спортсменов, которых он везет, но спортсмены еще являются и штатными сотрудниками, надо ли оформлять на них командировочные расходы в части суточных и питания в пути?Если сотрудники отправляются в командировку по КВР 112 КОСГУ 212, но учреждение заранее заключает контракт по Закону N 44-ФЗ по КВР 244 КОСГУ 226 на услуги проживания с гостиницей и транспортные услуги с РЖД, авиаперевозчиком и т.д., то можно ли применять все три вида, или есть другая трактовка распределения командировочных расходов?
  • 212 — сумма значений функции Эйлера для первых 26 натуральных чисел:

212 = φ ( 1 ) + φ ( 2 ) + φ ( 3 ) + . . . + φ ( 24 ) + φ ( 25 ) + φ ( 26 ) , {\displaystyle 212=\varphi (1)+\varphi (2)+\varphi (3)+…+\varphi (24)+\varphi (25)+\varphi (26),} где φ ( n ) {\displaystyle \varphi (n)} — функция Эйлера. Если в диагональной нумерации положительных рациональных чисел все диагонали идут снизу вверх (от первого столбца до первой строки), то на 212 месте окажется целое число.

  • 212 — число Цукермана, то есть число, которое делится на произведение составляющих его цифр:

2 × 1 × 2 = 4 ⟶ 212 ÷ 4 = 53 {\displaystyle 2\times 1\times 2=4\longrightarrow 212\div 4=53}

  • При умножении на себя числа 212 столбиком не происходит ни одного переноса.
  • Число 212 является одним из 15 натуральных чисел, кратчайшее представление которых в виде суммы положительных кубов содержит ровно 8 слагаемых.
  • Кольца единичной ширины с центром в начале координат и внутренними радиусами 31 и 35 содержат по 212 точек с целочисленными координатами в декартовой системе координат.
  • Существует 212 диагональных гептамино.
  • Существует 212 подмножеств S множества

{ 2 , 3 , 4 , … , 40 , 41 } , {\displaystyle \{2,3,4,\dots ,40,41\},} содержащих число 41, таких, что каждое простое число вплоть до 41 делит один и только один элемент S.

  • С помощью скобок, знаков сложения и умножения и шестнадцати единичных аргументов можно получить 212 различных результатов.

Прочее

Витрина магазинчика на Канарских островах с выцветшими упаковками туалетной воды «212 SEXY MAN»

Телефонные коды

  • 212 — телефонный код района Манхэттен города Нью-Йорка. Часто используется при маркировке отдельных товаров, одежды и сувениров как знак Нью-Йорка.
  • 212 — международный телефоный код государства Марокко

В литературе

  • Вторая часть книги о декабристе Лунине называется «Двести двенадцать дней» — именно столько продолжалось восстание, следствие и суд над декабристами.:

В 212 днях восстания, суда и следствия — их взлёт, падение и искупление.

  • Произведение «Экспонат 212» Феликса Кривина
  • Книга Марка Шабашкевича «212 выдающихся евреев. Их помнит мир. Иллюстрации — почтовые марки.»

Марки техники

  • Подводные лодки проекта 212 — серия немецких подводных лодок, построенных в 1995—2005 годах.
  • 212 — марка знаменитого вертолёта Bell 212
  • 212 — марка автомобиля Ferrari 1951 года выпуска
  • 212 — модификация Аэробуса А320 1990 года выпуска. Одна из машин этой модификации потерпела катастрофу 23 августа 2000 года.
  • CASA C-212 Aviocar — военно-транспортный самолёт, разработанный испанской фирмой EADS CASA.
  • Космос-212 — беспилотный космический корабль типа Союз, запущенный на орбиту 14 апреля 1968 года.
  • 212 — вторая модель самолёта, предназначенная для воздушного старта, разработанная Королевым в 1939 году. Проект не осуществлён.
  • Mercedes-Benz W212 — модель автомобиля Мерседес Е-класса выпуска 2009 года.

Имена собственные

  • Клуб 212 — интерактивный образовательный клуб (США)
  • «212» — Марка туалетной воды Carolina Herrera
  • «The Boston (212) Cafe» — старое кафе на Медисон-авеню в Нью-Йорке .

Кино и ТВ

  • Короткометражный агитационный фильм «212 градусов»
  • В 12 выпуске программы Большая разница была представлена пародия в виде 212-й серии фильма Место встречи изменить нельзя

События 212

Основная статья: 2 декабря

  • Последний выход на связь со стороны экипажа разбившегося под Сочи 3 мая 2006 года самолёта А320-211 авиакомпании Армавиа был в 2.12 минут по местному времени. В авиакатастрофе погибли 113 человек
  • 11 сентября 1974 года потерпел крушение самолет McDonnell Douglas DC-9, авиакомании Eastern Air Lines (США), выполнявший рейс № 212 из Чарльстона в Шарлотт. Погибло 72 из 82 человек, находившихся на борту.

Примечания

  1. Последовательность A002113 в OEIS = Palindromes in base 10. // 181, 191, 202, 212, 222, 232, 242
  2. Последовательность A000010 в OEIS = Euler totient function phi(n): count numbers

Источник: https://diktaturastore.ru/212-kosgu-rasshifrovka/

Эцп косгу в 2019 году – ЭЦП 2.0

Список выплат по квр 113 в 2019 году

Порядок N 209н предусматривает большую детализацию многих статей, а также введение новых подстатей. Кодам КОСГУ присваиваются уникальные коды, сформированные с применением буквенно-цифрового ряда: 0, 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, А, В, С, D, К, S, Т, Z.

Также, основным нововведением, реализованным в Порядке N 209н, является разграничение операций по следующим их видам / критериям:

  • поступления, выплаты в денежной / натуральной формах (безвозмездные поступления; выплаты персоналу (подстатьи 212 и 214, 266 и 267); пособия по социальной помощи населению (подстатьи 262 и 263); выплаты бывшим работникам (264 и 265));
  • текущие / капитальные поступления, перечисления (безвозмездные поступления; безвозмездные перечисления (статьи 240 и 280); иные выплаты физическим и юридическим лицам (подстатьи 296 и 298, 297 и 299));
  • выплаты социального / несоциального характера (выплаты персоналу (подстатьи 212, 214 и 266, 267); физическим лицам (статья 260 и подстатьи 296, 298));
  • перечисления финансовым / нефинансовым организациям.

Отражение операций по доходам

Группа КОСГУ 100 «Доходы» в Порядке N 209н существенно расширена по сравнению с Указаниями № 65н. Большая часть изменений касается доходов концедентов и доходов от деятельности простого товарищества.

К примеру, данная группа дополнена:

  • подстатьей 12К «Доходы от концессионной платы» КОСГУ, на которую относятся доходы концедента от концессионной платы, возникающие в рамках реализации концессионного соглашения.
  • подстатьей 12Т «Доходы от простого товарищества» КОСГУ, на которую относятся доходы по операциям, осуществляемым в процессе совместной деятельности по договору простого товарищества.
  • подстатьей 137 «Доходы от предстоящей компенсации затрат», на которую относятся доходы в виде сумм ожидаемых возмещений по встречным требованиям или требованиям к другим лицам при исполнении обязательства, по которому предусмотрено формирование соответствующего резерва;
  • подстатьей 13S «Доходы по выполненным этапам работ по договору строительного подряда»;
  • статьей 190 «Безвозмездные неденежные поступления в сектор государственного управления» (ранее учитывались в числе иных доходов по подстатье 189 КОСГУ).

Кроме того, в 2019 году у учреждений не будет права выбора подстатьи КОСГУ для начисления НДС и налога на прибыль.

В соответствии с положениями Порядка N 209н операции по начислению налогов, объектом налогообложения для которых являются доходы (прибыль) учреждения, по начислению НДС по доходам от произведенных продаж, выполненных работ, оказанных услуг относятся на подстатью 131 «Доходы от оказания платных услуг (работ) » КОСГУ.

В Методических рекомендациях безвозмездные поступления по форме делятся на денежные и неденежные поступления. Они отражаются по статьям 150 КОСГУ «Безвозмездные денежные поступления» и новой статье 190 КОСГУ «Безвозмездные неденежные поступления в сектор государственного управления» соответственно.

В свою очередь безвозмездные поступления (денежные и неденежные) делятся на поступления текущего и капитального характера.

Под поступлениями, перечислениями капитального характера понимаются поступления, перечисления, направленные на осуществление получателями:

  • инвестиций в основные фонды (основные средства), нематериальные активы, в том числе на строительство объектов капитального строительства и приобретение объектов недвижимого имущества, реконструкцию, техническое перевооружение;
  • приобретение машин и оборудования, транспортных средств, производственного и хозяйственного инвентаря, отнесенного к основным средствам.

К поступлениям, перечислениям текущего характера относятся соответственно безвозмездные поступления, безвозмездные перечисления организациям, не отнесенные к поступлениям, перечислениям капитального характера.

Отражение операций по расходам

В Порядке N 209 реализован новый подход по отнесению операций к заработной плате, социальным и иным выплатам персоналу, согласующийся с требованиями Статистики государственных финансов (СГФ-2014) и Системы национальных счетов (СНС-2008).

Отдельные выплаты работникам, имеющие социальный характер, из подстатей 211, 212 и 262, применяющихся в 2018 году для их отражения, с 2019 года включены в подстатьи 266 «Социальные пособия и компенсации персоналу в денежной форме» и 267 «Социальные компенсации персоналу в натуральной форме». К таким выплатам, в том числе относятся:

  • пособие за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств работодателя, в случае заболевания работника или полученной им травмы;
  • выходные пособия и компенсации работникам при их увольнении;
  • ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей персоналу, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет и другие.

Еще одна важная особенность отражения выплат, установленных Порядком № 209н — разграничение выплат по форме осуществления: выплаты в денежной форме и выплаты в натуральной форме. Так, выплаты в натуральной форме имеют стоимостной эквивалент, выраженный в стоимости товаров, работ, услуг на момент их предоставления работникам.

Также с 2019 года выделяются новые подстатьи, отражающие операции:

  • по уплате страховых премий (страховых взносов) по договорам страхования, заключенным со страховыми организациям (подстатья 227 «Страхование» КОСГУ);
  • по приобретению услуг, работ, осуществляемых для целей капитальных вложений, таких как разработка проектной и сметной документации для строительства, реконструкции объектов нефинансовых активов, экспертиза проектной документации, пусконаладочные работы и т.д. (подстатья 228 «Услуги, работы для целей капитальных вложений» КОСГУ).

Из подстатьи 226 «Прочие работы, услуги» исключены расходы на приобретение неисключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности, в том числе приобретение пользовательских, лицензионных прав на программное обеспечение, приобретение и обновление справочно-информационных баз данных. Эти расходы подлежат отражению по отдельным подстатьям группы 300 «Поступление нефинансовых активов»:

  • 352 «Увеличение стоимости неисключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности с неопределенным сроком полезного использования»;
  • 353 «Увеличение стоимости неисключительных прав на результаты интеллектуальной деятельности с определенным сроком полезного использования».

Также из подстатьи 226 «Прочие работы, услуги» в подстатью 349 «Увеличение стоимости прочих материальных запасов однократного применения» КОСГУ перенесены расходы на приобретение бланков строгой отчетности.

Одновременно в подстатью 226 «Прочие работы, услуги» КОСГУ с 2019 года перенесены следующие операции:

  • возмещение персоналу расходов, связанных со служебными командировками (проезд, транспорт);
  • возмещение персоналу расходов на прохождение медицинского осмотра; представительские расходы, прием и обслуживание делегаций;
  • выплата суточных, а также денежных средств на питание, компенсация расходов на проезд и проживание в жилых помещениях спортсменам и студентам при их направлении на различного рода мероприятия.

Для отражения выплат текущего и капитального характера в Порядке N 209 предусмотрены следующие подстатьи статьи 290 «Прочие расходы»:

  • 296 «Иные выплаты текущего характера физическим лицам»;
  • 297 «Иные выплаты текущего характера организациям»;
  • 298 «Иные выплаты капитального характера физическим лицам»;
  • 299 «Иные выплаты капитального характера организациям».

Приказом N 132 определены правила формирования и применения КБК, а также принципы назначения, структура и коды составных частей бюджетной классификации, которые являются едиными для всех бюджетов.

Приказ не содержит положений, отменяющих Указания N 65н, однако, по сути, новый порядок их заменяет. В новых правилах скорректированы описание и наполнение некоторых доходов, расходов и источников финансирования дефицитов бюджетов.

Изменения в применении кодов бюджетной классификации

Коды видов расходов стали более развернутыми. В первую очередь новшества затронули 100-ю группу.

Например, КВР 111, 121, 131 и 141 дополнены выплатами по видам расходов:

  • единовременное денежное поощрение, в том числе в связи с выходом на пенсию за выслугу лет;
  • задолженность по заработной плате за время вынужденного прогула на основании решения суда.

Также уточнены выплаты, которые будут входить в КВР 113:

  • в выплаты тренерам, спортсменам и учащимся включили компенсации расходов на проезд, проживание и питание при их направлении на различные мероприятия;
  • к имеющимся видам выплат учащимся образовательных учреждений добавили суточные, компенсацию стоимости проезда к месту прохождения преддипломной практики, компенсацию расходов на питание (при невозможности приобретения этих услуг).

При этом, список выплат по КВР 113 является открытым.

Значительно расширили список выплат по КВР 244 «Прочая закупка товаров, работ и услуг».

В группах доходов также изменились названия и дополнили перечни. В основном новшества затронули только 100-ю аналитическую группу подвидов доходов.

К примеру, название статьи 110 «Налоговые доходы» изменилось на «Налоговые доходы и таможенные платежи».

Соответственно, кроме налоговых доходов, тут будут учитывать таможенные пошлины, сборы и иные платежи, предусмотренные таможенным законодательством.

Также изменилось название статьи 150 «Безвозмездные поступления от бюджетов» на «Безвозмездные денежные поступления». В новом приказе нет деления по подстатьям (151, 152, 153). Все будут учитывать по 150 статье.

Статьи (подстатьи) источников финансирования дефицитов бюджетов, в свою очередь, также получили новые названия.

Источник: http://ezp20.ru/ecp-kosgu-v-2019-godu

Помощь права
Добавить комментарий