Голубая карта германии список профессий

Голубая карта Германии: список профессий, как получить Blue Card

Голубая карта германии список профессий

Германия — один из лидеров Евросоюза. Она выглядит привлекательной для переезда на ПМЖ и получает вал заявлений от потенциальных иммигрантов, из числа которых ведёт придирчивый отбор и отсев. Но существует отдельная категория — высококвалифицированные специалисты. Для них разработана специальная программа привлечения с романтичным названием Голубая карта ЕС.

Что такое Голубая карта (Blue card/блю кард) Германии

Прилагательное «голубой» не относится к цвету удостоверения, внешний вид которого одинаков для любых категорий иммигрантов, оформивших вид на жительство.

Можно провести аналогии с американской «зелёной картой», которая не зелёного цвета и также является разрешением на проживание с правом трудоустройства.

Однако есть коренное различие. Американцы ежегодно проводят лотерею Green card, выделяя квоты по странам, для того чтобы сохранять этническое разнообразие. В то время как европейцы решают утилитарную задачу — привлечение в ЕС профессионалов с целью повышения конкурентоспособности экономики Евросоюза.

Визитка программы представляет собой карточку голубого цвета с символом ЕС и названием программы

Blaue karte (так название пишется на немецком) — программа упрощённого получения ВНЖ и ПМЖ в Германии для востребованных специалистов высокой квалификации. Немецкая Blaue karte выдаётся властями Германии. Но держатель не привязан навсегда к этой стране.

Если специалист будет востребован, он может полтора года спустя переехать в другое государство ЕС. И точно так же иммигрант с Голубой картой, допустим, Франции или Латвии вправе трудоустроиться в Германии и прибыть к новому месту работы.

Правда, есть нюансы по расчёту длительности действия и продления срока визы, что решается в офисах иммиграционных служб.

Под «Европейской голубой картой» понимается разрешение, содержащее надпись «Европейская голубая карта» и позволяющее его обладателю проживать и работать на территории государства-члена в соответствии с положениями настоящей Директивы.

Совет ЕС

http://eulaw.edu.ru/documents/legislation/svob_peredv/blue_card.htm

Положение о европейской Blue Card подробно изложено в директиве ЕС № 2009/50 от 25.05.2009.

Главное для держателя голубой карты — он уравнивается в правах с гражданами Евросоюза, что закреплено с разъяснениями в ст.14, главы IV «Директивы».

То есть за исключением права участия в выборах иностранец может работать, учиться, вести бизнес в ЕС, а члены его семьи получают возможность воссоединиться с ним на новой родине и оформить ПМЖ.

Кто имеет право на получение Голубой карты

Оформление Голубой карты является частным случаем открытия долгосрочной визы с правом на работу. На её основании выдаётся вид на жительство.

Документы примут у любого заявителя, Германия не допускает никаких форм дискриминации, но соискателю стоит трезво оценивать последствия и шансы.

Отбор ведётся строгий, и отказ после рассмотрения вполне вероятен, если хотя бы один из критериев не выполняется.

Дело не в германской бюрократической машине, известной своей щепетильностью. Принципы, изложенные в Директиве, обязаны выполнять все страны ЕС.

Ст.5, главы II Директивы определяет круг претендентов на участие в программе «Голубая карта». Должны выполняться следующие условия:

  1. Гражданство страны, не входящей в ЕС.
  2. Заключение трудового договора сроком на 1 год с официальным работодателем страны, выдающей визу. Вместо договора допускается твёрдое недвусмысленное предложение рабочего места, требующее высокой квалификации. Зарплата по контракту не может быть ниже официально установленного минимального уровня. Трудовой договор не должен противоречить коллективным договорам или соглашениям с профсоюзами в том секторе, куда нанимается заявитель.
  3. Документальное подтверждение квалификации, позволяющее занимать рабочее место, на которое претендует иностранец.
  4. Заключение договора медицинского страхования на срок действия визы для покрытия рисков, связанных с будущей работой. Допускается вместо оплаченного полиса заявление на его выдачу.
  5. Добропорядочность заявителя, не представляющего опасности для страны и общества, в котором он намерен жить и работать. Это подтверждается справкой об отсутствии судимости и прохождением медицинской комиссии.

Приведены общие положения, ЕС состоит из 28 стран, поэтому Директива даёт право каждой из них делать изъятия или вводить квоты на определённые профессии и таким образом защищать свой рынок труда.

https://www.youtube.com/watch?v=Euwb67GfUVo

Иммигрант с Голубой картой уравнивается в правах с гражданами стран ЕС

Необходимые документы

Документы на оформление немецкой Голубой карты подаются в консульские учреждения Германии. Для удобства заявителя разработана подробная инструкция, которую можно скачать с сайта Посольства ФРГ. Соискатель формирует визовый пакет:

  1. Загранпаспорт, действующий на весь срок запрашиваемой визы. В нём должны быть как минимум 2 чистые страницы.
  2. Гражданский паспорт.
  3. Визовая анкета на немецком языке — 2 экз. Заполняется и подписывается собственноручно заявителем.
  4. Анкета-заявление для проверки соответствия критериям безопасности.
  5. Цифровые биометрические фото паспортного типа, 4,5 х 3,5 см, анфас на белом фоне — 3 шт. Две приклеиваются на визовые анкеты, третья прикладывается к пакету.
  6. Договор о найме с германским работодателем (либо гарантированное предложение рабочего места) с адресом и реквизитами нанимателя. В договоре должна быть указана зарплата не менее:
    • врачам, математикам, инженерам, специалистам естественных наук и IT-специалистам — 3 302,00 евро/месяц;
    • остальным — 4 233,33 евро/месяц.
  7. Диплом вуза с приложением вкладыша с перечнем прослушанных дисциплин согласно учебному плану. Вуз и диплом должны быть признаны в Германии. В противном случае необходимо пройти дополнительную проверку на соответствие диплома германским требованиям.
  8. Биография заявителя с календарным перечнем событий без пропусков временных промежутков.
  9. Трудовая книжка.
  10. Полис медстрахования. Допускается покупка полиса при получении визы.
  11. Опционально: подтверждение знаний иностранных языков и в первую очередь немецкого — сертификаты, свидетельства окончания курсов и т. п.
  12. Любые другие документы, которые заявитель желает предоставить, чтобы подкрепить заявление.

Все документы, кроме паспортов, медстраховки и бумаг, выданных в Германии, требуют перевода на немецкий язык, выполненного официальным переводчиком. Ко всем бумагам прилагаются 2 копии (для паспортов только страниц с личными данными и сведениями о регистрации по месту жительства). Акты гражданского состояния требуют апостиль и его перевод на немецкий.

Чтобы помочь заявителю правильно сформировать визовый пакет, посольство ФРГ разработало приложение «Контрольный перечень — Голубая карта ЕС». Это краткая инструкция по типу проверочного листа.

В ней указано, что необходимо подготовить два комплекта и разъяснено, в каком порядке отсортировать и выложить документы, после чего дан список с чек-боксами для отметок комплектации.

Где и как получить визу

Визовый пакет отдают на рассмотрение в посольство по предварительной записи на определённую дату и время.

Случается, пора идти в консульство, а пакет не подготовлен. Контрольный перечень даёт возможность показать, что соискатель продолжает сбор документов, а не уклоняется от визита.

Внизу листа есть ремарка, что комплект неполон, поэтому заявитель повторно записался на сдачу. Необходимо поставить дату и подпись, отдать перечень в консульство для контроля и обратиться с просьбой назначить новую дату приёма.

Немецкие власти приучают к порядку с момента обращения в посольство. Зато потом будет легче.

Визовый сбор составляет 60 евро (для несовершеннолетних — 30 евро). Оплата в рублях по курсу, принятому посольством на этот день. Курс обычно близок к тому, что устанавливает ЦБ РФ.

Точные сроки рассмотрения не установлены. Посольство ФРГ, исходя из сложившейся практики, гарантирует:

  • несколько рабочих дней, если не привлекаются внутригерманские ведомства;
  • 6–8 недель при передаче документов германским службам на проверку.

При этом оговаривается, что фактически срок может оказаться дольше.

Держатели Голубой карты въезжают в Германию с целью занять определённое рабочее место

Список востребованных профессий

Современный рынок труда динамичен. Сложно предсказать заранее, какие профессии будут востребованы больше или меньше.

В настоящее время Германия испытывает недостаток специалистов следующих категорий:

  • медицинских работников;
  • экспертов в различных областях юриспруденции;
  • преподавателей точных наук;
  • торговых менеджеров;
  • инженеров;
  • финансовых аналитиков;
  • IT-специалистов.

Надо понимать, что внутри каждой категории есть профессии более востребованные, есть — менее. А также, что за пределами списка может появиться вакансия, на которую не претендуют граждане ЕС.

Поэтому Федеральное ведомство по трудоустройству предоставляет свой портал всем соискателям рабочих мест в Германии. Примерно такую же функцию выполняет портал Министерства труда и социальной защиты ФРГ.

Оба ресурса помогут не только найти заинтересованного работодателя, но также предварительно оценить свои шансы на трудоустройство в Германии.

Когда отказ неизбежен

Работодатель найден, договор заключён, документы поданы согласно контрольному перечню. Но это не даёт 100% гарантии. Целый ряд положений не позволит оформить Голубую карту:

  1. В визовом пакете обнаружены документы, не соответствующие действительности — фальшивые, подложные, с искажениями данных и т. п.
  2. Во время рассмотрения произошли изменения на рынке труда, в результате которых профессия утратила дефицитность.
  3. На рабочее место, предложенное заявителю, появился претендент из Германии или другой страны ЕС.
  4. Выполнена квота на привлечение иностранных работников по определённой специальности.
  5. Этический аспект — на родине заявителя существует острая нехватка специалистов его профиля. Актуально для врачей.
  6. Федеральные власти уличили работодателя в нарушениях иммиграционного законодательства при найме иностранцев.
  7. Специальные службы ФРГ дали отрицательный отзыв на соискателя.

Законы ФРГ позволяют в случае отказа подать апелляцию в посольство, а потом жалобу в Административный суд в Берлине. Но в отличие от других категорий виз, Голубая карта довольно-таки специфична. Опротестовать её невыдачу — задача практически невыполнимая.

Получение ВНЖ в Германии

Визу по программе «Голубая карта» выдают сроком от 1 до 4 лет с правом продления. По ней и въезжают в страну. На её основании оформляется вид на жительство. Сначала его нужно продлевать ежегодно, а в перспективе можно получить ПМЖ и гражданство.

При каждом продлении иммиграционные власти проверяют соответствие держателя критериям программы и на основании этого подтверждают или аннулируют разрешение. Более того, заявителю следует помнить, что его удостоверение Blaue Karte может быть изъято до истечения срока визы по многим причинам, например:

  1. Будет установлено, что Голубая карта получена обманом, подделана или искажена.
  2. Иммигрант перестал удовлетворять условиям, по которым было оформлено ВНЖ. Например, Голубая карта стала прикрытием иммиграции другого типа.
  3. В течение первых двух лет держатель Голубой карты поменял работодателя, не получив на это письменного разрешения компетентных органов ФРГ.
  4. Иммигрант числился безработным свыше 3 месяцев подряд или неоднократно за период действия визы.
  5. Сумма заработков не покрывает потребностей иммигранта и его семьи или установлены факты обращения за социальной помощью.
  6. Полиция или спецслужбы ФРГ считают иностранца опасным для правопорядка и общества.
  7. Иммигрант не сообщил о смене адреса проживания.

Перечень не исчерпывающий, каждый случай индивидуален, у конкретного человека могут появиться отдельные поводы, повлёкшие аннулирование разрешения.

На чевёртой строке удостоверения ВНЖ указано Blaue karte EU для подтверждения статуса иммигранта

Со временем у держателя Голубой карты появляется возможность переехать в другую страну ЕС, сохраняя свои права, привилегии и обязанности. Следует помнить, что Великобритания, Ирландия и Дания не участвуют в программе Голубая карта, поэтому на их территории нужно заново получить разрешение на трудоустройство.

Интересные перспективы

Наплыв в Германию беженцев, не желающих адаптироваться и занимать вакантные рабочие места, и повышение расходов на их содержание с одной стороны, а также явный успех программы Голубая карта с другой, привели власти Германии к запуску проекта PuMa. Суть его в привлечении трудовых мигрантов со средним профессиональным образованием.

Эксперимент рассчитан на 3 года до 30.09.2019 и проводится только в земле Баден-Вюртемберг. По его результатам будет принято решение о свёртывание или продлении. Но пока проект действует, у специалистов среднего звена остаётся дополнительный шанс иммиграции в Германию по рабочей визе.

Голубая карта ЕС — это пропуск в Евросоюз тем, кто получил высшее образование и достиг высокого профессионального уровня. Отличный стимул для карьерного роста.

С каждой новой ступенькой и очередной строчкой в резюме повышаются шансы на трудоустройство в Германии. Востребованность профессионала приносит не только моральное удовлетворение и материальные выгоды.

У всех членов его семьи появляется возможность переезда в ЕС на ПМЖ.

Источник: https://emigrant.guru/kak/sposoby/grin-blue-card/golubaya-karta-germanii-dlya-raboty.html

Хочу работать в Германии: получение Blue Card, список профессий

Голубая карта германии список профессий

Для российских специалистов и выпускников ВУЗов есть возможность уехать работать заграницу вместе с семьей.

За 2 года действия по программе Голубой карты в Германии работает более 7 тысяч иностранцев, 4 тысячи из которых выдали уже проживающим в стране специалистам.

В этой статье о том, как получить разрешение на работу в Германии, что такое Голубая карта Германии и чем она отличается от других виз.

Как выглядит Голубая карта Германии (лицевая и обратная сторона).

В Германию оформляются два типа виз, дающих возможность работать в этой стране:

  • Виза для работы.
  • Голубая карта Германии (Blue Card).

Что такое Голубая карта?

Blue Card ЕС впервые применили в 2012 году — это упрощенный режим получения и продления визы (разрешения) на работу в Евросоюзе для специалистов высокой квалификации.

Также она помогает получить работу по специальности иностранным студентам, получившим высшее образование в Германии.

Требования для получения Blue Card

Иностранный гражданин, проживающий вне Евросоюза, имеет возможность получить немецкую Голубую карту в случае наличия:

  • Документа об окончании высшего учебного заведения Германии или другого государства (диплом которого признают в ФРГ). Голубую карту можно получить только для работы по специальности диплома.
  • Подписанного трудового договора (контракта) или предложения работы от немецкого работодателя с подтверждением, что минимальная заработная плата-брутто (брутто — т.е. без вычета налогов) за год составит:
    • 48400 евро, или 4033,33 евро/месяц.
    • 37752 тысячи евро, или 3146 евро/месяц — для профессий группы MINT (научные работники, математики, инженеры, IT-специалисты и врачи), так как профессионалов в этих областях в ФРГ остро не хватает. В таких случаях требуется формальное согласие Федерального агентства занятости. Для лиц, окончивших ВУЗы в ФРГ, это разрешение не нужно.

Это цифры на 2015 год. Ежегодно брутто-зарплата за год для получения Blue Card пересматривается в сторону увеличения.

Если работодатель предлагает уровень зарплаты ниже, работать разрешается, но оформят лишь рабочую визу Германии.

Опыт работы в течение 5 лет — вместо высшего образования

Это условие упоминается в законе о Blue Card, и оно относится к перечню профессий, который составляется Ведомством по труду ФРГ.

Период действия Blue Card

Выдают Голубую карту Германии на время, указанное в трудовом договоре (контракте) плюс 3 месяца, максимум до 4 лет.

Если контракт продлевают, то и карта продлевается, кроме того, обычно ко времени его окончания мигрант получает разрешение на ПМЖ.

Основной пакет документов для запроса Blue Card

Официальный список документов и чеклист:

Скачать в PDF.

  • 2 анкеты-заявления, заполненных на немецком языке и подписанных заявителем. Скачать бланк и образец заполнения.
  • 2 подписанных заявления в соответствии с § 55 Закона о пребывании на территории Федеративной Республики Германия. Скачать бланк.
  • Заграничный паспорт с пустыми страницами + 2 копии главного разворота.
  • Паспорт РФ + 2 копии главного разворота и страницы с регистрацией.
  • 3 фотографии 35×45 мм. Полные требования к фото. Две фото приклеиваются к анкетам, третью приносят с собой.
  • Предложение о трудоустройстве или подписанный трудовой договор с указанием заработной платы не менее требуемой. Оригинал + 2 копии.
  • Биография, отражающая профессиональную карьеру, с адресами и контактными данными. Оригинал + 2 копии.
  • Трудовая книжка. Оригинал + 2 копии.
  • Диплом ВУЗа. Оригинал + 2 копии. Диплом должен быть признан или сравним в Германским дипломом. Это проверяется по базе ANABIN.
  • Медицинский страховой полис, действующий в Германии минимум первые 2 недели. Оригинал + 2 копии. Тем не менее, страховку нужно иметь на весь срок пребывания в Германии.
  • Другие документы при необходимости (рекомендательные письма, справки от работодателей) — оригинал + 2 копии.

Все документы о гражданском состоянии нужно заверить апостилем. Исключения составляют документы, полученные в немецком ЗАГС. Апостиль ставится на оригинале, а не на копиях.
Все документы на русском языке подаются с официальным переводом на немецкий язык. Апостиль тоже должен иметь перевод.

Дополнительно прикладывается контрольный перечень (чеклист) с выделенными документами (см. последнюю страницу официального списка документов, приведенного выше). Все бумаги раскладываются в указанном в чеклисте порядке.

У вас должно получиться 3 комплекта документов: первый и второй набор должен иметь по одной анкете и копии всех документов в необходимом порядке. Третий комплект — оригиналы в приведенном порядке.

Неполный комплект документов может стать причиной отказа в получении Голубой карты ЕС.

Процесс оформления Blue Card

Вариант A. При нахождении вне ФРГ.

  • Записываются на консультацию в немецкое посольство или визовый центр в России, ближайший к месту жительства, чтобы получить полный перечень необходимых документов и узнать важные моменты их подготовки (также рекомендуется посмотреть сайт посольства).
  • Тщательно изучают требования перевода документов и постановки апостилей (апостиль — штамп, который ставят на подлинники документов).
  • Представляют правильно заполненные документы.
  • Получают национальную немецкую визу категории Д.
  • Въезжают в ФРГ.
  • Регистрируются в новом месте проживания.
  • Представляют все подготовленные документы, в том числе и договор аренды жилья, в местный филиал ведомства по делам иммиграции.
  • Забирают Голубую карту в местном филиале.

Вариант B. При проживании в Германии (имеют вид на жительство или право на безвизовый въезд в Германию).

  • Документы подают в местный филиал ведомства по делам иностранцев.
  • Забирают Blue Card в местном филиале.

За подачу заявления платят сбор 60 евро, для несовершеннолетних — 30 евро.

Дополнительные льготы для получателя Голубой карты Германии

  • Предоставление жене/мужу (при заключении брака до въезда по Blue Card) и несовершеннолетним детям временного вида на жительство на период трудового договора. Заявление для воссоединения семьи подает в посольство Германии муж/жена получателя карты. Умение говорить по-немецки для членов семьи — не обязательно.Члены семьи после приезда в ФРГ получают право на работу (как наемным работником, так и предпринимателем).
  • С Голубой картой совершают туристические поездки без виз во все страны Евросоюза, но не более 3-х месяцев в течение 180 дней.
  • Получатели Blue Card запрашивают разрешение на постоянное пребывание в Германии в следующих случаях:
    • Проработав 33 месяца и ежемесячно выплачивая обязательные страховые взносы в пенсионный фонд (частный или государственный).
    • Если знание немецкого языка — на уровне B1 и выше, период выплат в пенсионный фонд снижается до 21 месяца.
  • Если Голубая карта выдана в другой стране ЕС, а сейчас специалист оформляется на работу в Германии, период действия этой карты не погасится, а будет учтен в ФРГ (в частности, его приплюсуют к необходимым 21 или 33 месяцам для получения ПМЖ). То же самое и в противоположной ситуации — если есть немецкая Blue Card, а переводятся на работу в другую страну.
  • Важно: получив ПМЖ, не стоит первые три года принимать социальную помощь, иначе аннулируют ПМЖ.

  • Получатели Blue Card через 1,5 года пребывания в стране получают право уехать для работы и проживания в любое место ЕС.
  • У получателей Blue Card Германии есть возможность в течение 12 месяцев подряд отсутствовать в странах ЕС без отзыва карты (в то время как для других видов на жительство возможность жить вне Германии — только до 6 месяцев подряд).
  • Голубая карта дает возможность работать во всех странах Евросоюза.
  • Спустя пять лет проживания по Blue Card появляется возможность оформить ПМЖ в Евросоюзе, что позволяет жить и работать в любом месте в ЕС.

Достаточный уровень владения немецким языком

Достаточным считается уровень B1, он подтверждается сертификатом.

При этом уровне человек:

  • Слушая, понимает основные моменты разговора, информацию (при медленном произношении);
  • Говорит на повседневные темы короткими, простыми и связными между собой предложениями.
  • Читает и понимает несложный текст в области повседневного и профессионального общения.

Смена работодателя

Работодатель, заключивший трудовой договор со специалистом, записывается в Blue Card.

Если нужно поменять работодателя в первые два года после оформления карты, получают согласие Ведомства по делам иммиграции. При положительном решении вопроса каждый работодатель также вписывается в Голубую карту.

Если профессия не дефицитная, дополнительно получают разрешение агентства занятости.

Различия Голубой карты и ПМЖ

  • Blue Card позволяет работать и жить во всех странах Евросоюза. А ПМЖ Германии разрешает работать только в ней; таким образом, при желании работать в другой стране ЕС, придется опять оформлять (теперь в этой стране) Голубую карту и отказываться от ПМЖ в ФРГ.
  • Получить европейский ПМЖ, при котором можно жить и работать в любом месте Евросоюза, возможно спустя 5 лет после оформления ПМЖ в ФРГ.

В итоге Blue Card Германии — это два бонуса в одном предложении:

  • Разрешение на престижную работу с высокой заработной платой.
  • Получение вида на временное жительство для себя и семьи, а через 2 года — получение ПМЖ.

Источник: https://turdocs.com/immigration/work/blue-card-germanii.html

Как получить Blue Card в Германии

Голубая карта германии список профессий

Германия является одной из стран-лидеров Евросоюза, многие желают эмигрировать сюда из-за высокого уровня жизни населения. Специалисты, имеющие высокую квалификацию, могут работать здесь, оформив Голубую карту. Как получить Голубую карту в Германии? Давайте разбираться.

Что это за карта?

Голубая карта в Германии появилась в 2012 году. Она стала неким аналогом Грин-карты в США. Главной его целью является привлечение в Германию людей, профессии которых были бы здесь востребованы.

Также этот документ предоставляет дополнительные возможности для иностранных студентов, получивших здесь образование.

Владельцы голубой карты имеют такие же права, как и иностранцы, проживающие по внж в этой стране.

Стоит отметить, что голубые карты не обязуют своих владельцев всю жизнь работать в Германии. Человек, который получил такой документ, спустя 1,5 года работы здесь имеет право переехать в другую страну.

То есть владелец голубой карты имеет право проживать и работать в Германии.

О голубой карте смотрите на видео.

Кто имеет право на получение такого документа?

Как и для получения любой другой визы, существуют определенные требования для получения голубой карты ЕС.

Чтобы рассчитывать на получение голубого пластика у претендента должно либо быть немецкое высшее образование(или образование, которое признается Германией) или же приглашение от работодателя на руках.

К приглашению на работу тоже есть необходимое условие — ваша будущая зарплата должна быть примерно 4 000 евро в месяц.

Так же не стоит забывать про знание немецкого языка. Даже со знанием английского языка работу в Германии найти очень трудно.

Голубая карта Германии

Если какое-либо условие из данного списка не будет выполняться, в выдаче Голубой карты откажут.

Голубая карта ЕС может быть выдана максимум на 4 года. По истечению этого срока карта должна быть продлена или заменена на другой документ. Если вы проживаете по голубой карте в течении 33 месяцев, то вы можете рассчитывать на получение постоянного вида на жительство в Германии.

Какие необходимо собрать документы?

Все бумаги нужно подавать только в германское консульское учреждение. Итак, необходимо собрать пакет документов, включающий в себя:

  • Заграничный паспорт. Срок его действия не должен закончиться раньше, чем закончится срок действия визы. Ещё одно требование: в нём должно быть минимум 2 незаполненные страницы.
  • Заполненная визовая анкета. Язык её заполнения – немецкий. Необходимо 2 экземпляра такой анкеты. Она должна быть заполнена заявителем в личном присутствии или заранее. Скачать бланк можно здесь, инструкцию — здесь.
  • Цветные фотографии размером 35*45мм.
  • Приглашение на работу от немецкого работодателя/диплом немецкого университета, сертификат о знании языка
  • Договор об аренде квартиры в Германии.
  • Медицинская страховка с суммой покрытия в 30 тысяч евро.
  • Справка из банка, как подтверждение платежеспособности на первое время.

Посольство Германии в праве запрашивать и другие документы при необходимости.

Сертификат об окончании языковых курсов

Документы для оформления голубой карты ЕС должны быть поданы в немецкое посольство в вашей стране.

Востребованные в Германии профессии

В 2019 году рынок труда стал особенно динамичным. Вот список профессий, которые на сегодняшний день востребованы в Германии:

  • финансовые аналитики;
  • банковские работники;
  • работники медицины;
  • программисты;
  • инженеры;
  • юристы;
  • торговые менеджеры;
  • профессора и преподаватели точных наук.

Если человек не относится к этим профессиям, это не означает, что ему откажут в получении Голубой карты. Но если он является специалистом, имеющим высокую квалификацию в одной из этих областей, то его шансы на получение данного документа гораздо выше.

Также стоит помнить о том, что в каждой профессиональной категории есть подкатегории, то есть конкретные профессии. Некоторые из них могут быть востребованными в Германии, а другие – нет.

В каких случаях человек получит отказ от получения голубой карты?

Иногда отказ неизбежен. Вот наиболее распространённые причины этого:

  1. Неполный пакет документов.
  2. Фальшивые бумаги, которые не соответствуют действительности.
  3. Профессия заявителя потеряла свою актуальность на рынке труда.
  4. На рабочее место иностранного заявителя претендует немец или гражданин Евросоюза.
  5. По специальности заявителя уже выполнена квота найма иностранцев на работу.
  6. Иностранному заявителю могут отказать по этическим соображениям, если в его родной стране нехватка специалистов его профиля. Данная причина актуальна для врачебных профессий.
  7. Работодатель был уличён федеральными властями в нарушении миграционного законодательства во время найма иностранца на работу.
  8. Заявитель имеет отрицательный отзыв от федеральных властей или государственных служб.

Механизм получения Голубой карты

Есть два пути получения данного документа: на территории Германии и за её пределами. Ниже будут рассмотрены оба варианта.

Оформление карты вне ФРГ:

  1. Нужно записаться в немецкое посольство либо в визовый центр, там получить консультацию о процессе оформления Голубой карты.
  2. Далее нужно тщательно изучить требования, выдвигаемые к постановке апостилей, то есть штампов, которые ставятся на оригиналы документов.
  3. После этого собрать пакет документов и представить его.
  4. Получить рабочую визу (виза категории Д).

    Пример немецкой визы Д

  5. Приехать в Германию.
  6. Пройти процедуру регистрации в новом месте проживания.
  7. Явиться в филиал ведомства по делам иммигрантов и представить документ, подтверждающий аренду жилья.
  8. Забрать голубую карту в местном филиале.

Оформление карты на территории ФРГ:

  1. Нужно прийти в филиал ведомства по делам иммигрантов и предоставить там все необходимые бумаги.
  2. Если там одобрят заявление, можно забрать Голубую карту.

Оформлять такой документ в Германии могут те, кто имеет ВНЖ там, либо имеет право въезжать на территорию страны без оформления визы.

Опыт получение ВНЖ в Германии — на видео.

Источник: https://visasam.ru/emigration/rabota/golubaya-karta-v-germaniyu.html

Особенности получения голубой карты в Германии: перечень профессий

Голубая карта германии список профессий

Для получения средств к существованию в новой стране мигранту нужно найти работу. При переезде в Германию трудоустроиться непросто, если претендент не является высококлассным специалистом.

Чтобы привлечь перспективных иммигрантов, законодательством страны разработана и внедрена специальная программа – Голубая карта (blue card).

В предлагаемом материале рассматривается, что подразумевают под данным понятием, порядок получения голубой карты в Германии и список профессий, входящих в программу, необходимая документация и прочие сопутствующие моменты.

Что такое голубая карта?

Многие российские граждане стремятся переехать на постоянное жительство в Германию. Эта страна Европейского Союза буквально перенаселена мигрантами, что объясняется ведущей ролью в сообществе, высокими социальными стандартами и гарантиями, достойной заработной платой и другими преимуществами.

Поэтому местные власти достаточно разборчивы в выдаче разрешительных документов эмигрантам, отсеивая претендентов, не удовлетворяющих необходимым требованиям. Но для кандидатов, занимающих свободные ниши в немецком обществе, в которых нуждается экономика государства, предусмотрена подобная программа.

Эпитет «голубой» не свидетельствует о цветовом оттенке указанного документа, выглядящего идентично для всех мигрантов, получивших вид на жительство.

Здесь уместна аналогия с «зеленой картой», не отличающейся соответствующим цветом и предоставляющей разрешение заниматься трудовой деятельностью.

Но имеется существенное отличие. Американское разрешение введено для достижения разнообразия населения в этническом отношении и предусматривает назначение квот для выходцев из разных стран. В Германии голубая карта используется, чтобы привлечь в Евросоюз профессиональных и квалифицированных специалистов, для развития промышленности и других сфер экономики.

Голубой картой (blue card) называют программу по упрощенной процедуре предоставления ВНЖ и последующего ПМЖ иммигрантам, обладающим высокой квалификацией по профессии, востребованной в Германии.

Хотя указанный документ, выдающийся уже более 5 лет, предоставляется германскими властями, участник программы не обязан оставаться в Германии, а по истечении полутора лет имеет право переехать в любую другую страну ЕС.

Аналогично, иностранец, который получает голубую карту где-либо еще в пределах Евросоюза, может избрать местом последующего жительства Германию.

Однако необходимо уточнить некоторые различия касательно оформления визовых документов и определения периода действия разрешения, в зависимости от особенностей местного законодательства. Помогут в этом разобраться специальные службы, работающие с иммигрантами.

Обратите внимание! Данное разрешение действует на территории всех государств ЕС, однако имеются отдельные различия по некоторым моментам.

В рамках директивы ЕС № 2009/50 от 25.05.2009, действующей в Евросоюзе, установлено понятие «Европейской голубой карты». Указанное разрешение предоставляет возможность трудоустройства в любом государстве ЕС и уравнивает его обладателя в правах со всеми остальными гражданами объединенной Европы, исключая участие в выборном процессе и работу в силовых и прочих государственных структурах.

Помимо указанных преимуществ, данный документ дает право остальным членам семьи его обладателя воспользоваться упрощенной процедурой оформления ВНЖ и ПМЖ.

Кто имеет право получить голубую карту?

Голубая карта в Германии может выдаваться, если открывается долгосрочная виза с правом трудоустройства. Эти документы позволяют оформление вида на жительство.

Дискриминация в данном вопросе не допускается, и документацию вправе подавать любой желающий. Но необходимо учесть, что кандидаты подвергаются строгому отбору, поэтому следует трезво оценивать свои возможности.

Если какое-либо одно из предъявляемых требований не выполняется, соискателю может быть отказано.

Дело не в известной немецкой бюрократической машине, пропускающей сквозь свое сито всех претендентов, а в четких критериях отбора, установленных для мигрантов. Вышеуказанная директива, в ст. пятой второй главы устанавливает для претендентов необходимость соблюдения следующих условий:

  • гражданства государства, не относящегося к странам ЕС;
  • наличия заключенного трудового договора с немецким работодателем, легально зарегистрированным, сроком не менее двенадцати месяцев. Вместо контракта предусмотрено четкое выделение высококвалифицированного рабочего места с размером оклада не ниже принятого в Германии согласно требованиям законодательства. соглашения не должно входить в противоречие с положениями коллективного договора или требованиями профсоюзов в области, куда привлекается работник;
  • документального подтверждения соответствия установленным квалификационным требованиям для данной профессии;
  • оформления медицинской страховки на все время пребывания в Германии и покрывающей риски, связанные с предстоящими рабочими обязанностями. Можно ограничиться подписанным заявлением на получение полиса вместо оформленного документа;
  • отсутствие у иностранца проблем с правоохранительными структурами, подтверждаемое соответствующей справкой;
  • результатов медицинского осмотра, свидетельствующих о присутствии заболевания, опасного для окружающих.

Относительно минимально допустимого уровня зарплаты необходимо отметить, что этот показатель составляет, в евро в год:

  • для врачей, математиков, компьютерщиков и других специалистов технических профессий и точных наук – 39624;
  • для остальных – 50799,96.

В указанном списке содержатся только основные положения, любая из двадцати восьми стран ЕС, выдающая подобные разрешения, вправе устанавливать собственные требования, ужесточать критерии отбора, устанавливать лимиты по определенным профессиям и другие ограничения, чтобы обеспечить нормальную ситуацию на собственном рынке труда.

Список профессий

Ситуация на современном рынке труда не отличается постоянством и периодически изменяется. К ФРГ указанное обстоятельство относится в полной мере. Для получения blue card в стране установлен определенный список профессий.

На данный момент Германия нуждается в следующих специалистах:

  • медицинском персонале, включая квалифицированных врачей;
  • экспертах в области права различной специализации;
  • преподавателях точных дисциплин;
  • торговых менеджерах;
  • инженерах;
  • финансовых аналитиках;
  • компьютерщиках различной направленности.

Указаны общие направления, но внутри любого из них имеются узкие специализации и профессии, различающиеся по уровню востребованности. В любое время может образоваться потребность в других специалистах, не входящих в представленный перечень.

Чтобы оставаться в курсе положения дел, любой желающий эмигрировать имеет возможность обратиться официальный портал Министерства труда и социальной защиты Германии или на сайт Федерального ведомства, занимающегося трудоустройством, предоставляющие детальную информацию в различных сферах, в том числе и по указанному вопросу.

Обратите внимание! востребованных специальностей постоянно изменяется.

Процедура получения

Чтобы стать участником данной программы при эмиграции из России, предусмотрено два способа:

  • находясь в Германии;
  • вне ее границ.

Далее рассматриваются оба способа.

Если претендент находится за пределами территории ФРГ, последовательность действий такая:

  1. консультация по вопросам предоставления голубой карты дается в немецком посольстве или в визовом центре после предварительной записи;
  2. сбор и подготовка необходимого пакета бумаг, после детального ознакомления с предъявляемыми критериями;
  3. получение рабочей визы (категория Д);
  4. приезд в страну;
  5. регистрация на новом месте;
  6. представление в миграционную службу подтверждения аренды жилплощади;
  7. получение голубой карты в местном отделении.

Если речь идет о мигрантах, находящихся в Германии, то порядок следующий:

  1. представить требуемый комплект документации в местное отделение ведомства по делам иммигрантов;
  2. получить blue card при условии положительного решения обращения.

Оформление голубой карты в Германии разрешается иностранцам, получившим ВНЖ или право въезда на территорию страны без визы.

Как видно из представленного материала, получение голубой карты в Германии при эмиграции из России связано с необходимостью соответствовать установленным критериям.

Но если иммигрант, желающий жить и работать в Германии, имеет востребованную профессию и опыт работы по специальности, в этом случае оформление указанной карты станет очень важным шагом при оформлении вида на жительства и разрешения на постоянное проживание в стране.

Источник: https://domire.ru/blog/rabota/osobennosti-polucheniya-goluboi-karty-germanii

Помощь права
Добавить комментарий